KB금융, CEO 평가에 사회적 책임 'ESG 성과' 반영한다
KB금융지주는 올해 '환경경영성과평가체계'를 구축한데 이어 윤종규 회장을 포함한 지주 및 계열사 CEO 및 임원 평가에서 ESG 성과를 반영하기로 했다. 계열사에 대해서도 ESG가 주요 평가 요인이 된다.
윤종규 KB금융 회장은 수년간 금융권에서 누구보다 강하게 ESG를 강조해온 인물로 손꼽힌다. 윤 회장은 올해 초 'ESG 경영'을 선언한 뒤 3월 ESG위원회를 만들어 KB금융 지주 및 계열사의 ESG 경영에 박차를 가하고 있다.
ESG경영 평가 요소로는 친환경 캠페인 진행 횟수, 탄소배출 및 전기사용량 감소 목표 달성 여부, ESG 관련 기업에 대한 투자 및 공동사업 등을 들 수 있다. 다만 계열사별로 사업 특성이 다르고 ESG경영 선언 첫 해인 만큼 ESG경영 실천 수준을 계량화하기 어렵다고 판단해 환경경영성과평가와 기존 핵심성과지표(KPI)를 분리해서 운영하기로 했다. 'KPI+환경경영성과평가(ESG 평가)=종합평가'의 구조로 평가체계를 구축했다.
기업지배구조원 “KB노조 추천 이사 반대”
KB금융지주 우리사주조합이 4번째로 추진하는 주주제안 사외이사를 둘러싸고 뜨거운 공방이 이어지고 있다. KB금융 우리사주조합이 추진하는 주주제안 사외이사는 2017년부터 KB금융 노동조합이 주체가 돼 추진하고 있다. 노조 측은 “금융지주 회장에게 부여된 제왕적 권력이 사회적 부작용을 낳고 있다”며 “임시 주주총회에서 직원들이 선택한 인물이 사외이사로 선임되는 안을 추진할 것”이라고 밝혔다.
노조추천이사제는 애초 문재인 대통령 대선 공약이었던 노동이사제의 전 단계로 볼 수 있다. 노동이사제가 노동자 중 한 명이 직접 회사 경영에 참여하는 것이라면, 노조추천이사제는 노조가 추천하는 제3의 인물이 이사가 된다는 점에서 차이가 있다. 이전에 KB금융과 기업은행, 수출입은행 등이 시도했지만 무산된 바 있다.
박홍배 금융노조 위원장이 민주당 지명직 최고위원으로 임명돼 분위기 전환을 기대했지만, 여전한 반대에 부딪히고 있다. 우리사주조합 측은 KB금융이 지난 3월부터 이사회 내 ESG위원회를 설치하고 ESG 경영을 강화하고 있으나, ESG 위원회 내 정작 ESG 전문가가 없다는 점을 들어 윤순진 서울대 환경대학원 교수와 류영재 서스틴베스트 대표를 후보로 추천했다.
그러나 KB금융 주주들의 60% 이상을 차지하는 외국인 주주들에게 영향을 주는 ISS 등 세계적 의결권 자문사들이 연이어 반대권고를 하고 있는 상황이다. ISS는 “KB금융은 대형 상장 금융 회사 가운데 최고 성과를 보여주는 회사”라며 “ESG 전문가의 부재가 회사 성과와 주주 환원에 부정적 영향을 미쳤다거나 회사의 ESG 관련 성과가 경쟁사보다 부진하다고 볼 근거가 없다”고 설명했다. 글래스루이스 역시 “주주 제안에 따른 사외이사 선임은 현재 회사에 큰 문제가 있거나 이사회가 주주 이익에 반하는 정책을 취했을 때 정당성을 갖는다”며 “그러나 현재 회사나 이사회가 그렇다고 볼 근거가 전혀 없다”고 덧붙였다.
국내 최대 의결권 자문사인 한국기업지배구조원 또한 10일 반대의견을 냈다. KCGS는 “KB금융은 국내 ESG 선도 기업이며 우수한 지배구조와 사회적 책임을 이행하고 있다”며 “주주 제안에 의한 사외이사 선임이 주주 가치 제고로 이어질 가능성이 작다”고 밝혔다.
현직 CEO 모두 중징계 받은 ‘KB증권’
KB증권의 현직 CEO가 모두 중징계를 받았다. 박정림 대표는 라임자산운용 사모펀드의 환매 중단 사태로, 투자 사기' 논란을 낳은 호주 부동산 펀드 사건에 연루됐다. 경영공백 위기에 처할 뻔 했지만, 한 단계 경감된 제재 수위를 받아 일단은 안도의 한숨을 쉬게 됐다.
금융감독원은 10일 라임자산운용 사모펀드의 환매 중단 사태와 관련해 제재심의위원회를 열어 판매 증권사의 전·현직 최고경영자(CEO)에게 문책 경고 또는 직무 정지의 중징계 처분을 내렸다. 박정림 대표는 한 단계 감경된 문책 경고를 받았으며, KB증권은 업무 일부정지와 과태료 부과가 금융위원회에 건의될 예정이다.
박정림 대표의 문책경고가 금융위원회에서 그대로 확정될 경우, 사실상 금융권에서 퇴출 당한다. 연임은 물론 3년간 금융사 취업이 제한되기 때문이다. 금융위원회에서 적극적 소명을 통해 추가 감경을 통해 경징계로 수위가 내려갈지 이목이 집중되는 이유다. 통상 문책 경고를 받으면 금융계 임원들은 스스로 자리에서 물러나왔다.
박정림 대표와 함께 KB증권을 이끄는 김성현 대표도 자본시장법 위반 혐의로 '주의적 경고'를 받았다. 문책 경고보단 한 단계 아래다. KB증권이 IPO 대표주관사로 업무를 수행하던 중 불공정한 대가성 거래를 한 혐의로 징계 대상에 올라간 것으로 확인됐다. KB증권 소개로 호주 사기 부동산에 투자를 했다 손실을 입은 A기관의 손실 보전을 위해 유망 기업의 IPO 대표 주관을 맡으면서 신주 물량을 몰아주기로 약정하면서 자본시장법을 위반한 것으로 보인다. 해당 IPO 기업은 주당 2만원대 공모가에 상장된 뒤 올해 7만원까지 주가가 상승하기도 했다.
금융위에서 예정된 징계 결정이 오는 26일 그대로 확정되면 KB증권은 당장 대표이사 교체를 고민해야 한다. 윤종규 회장의 고심이 깊어진 이유다. 중징계를 받은 박정림 대표를 그대로 연임시키기는 어렵고, 김성현 대표오 관련 임직원들의 징계까지 더해지면 KB증권은 경영공백 상황에 처하게 될 수도 있다.